前的业务情况。 广场协议后的日本,炒房购房乃至全民活动,东映公司极其董事会成员,乃至高管阶层也都不例外——所以麻烦也就来了。 和欧美企业不同,日企虽然照搬了他们的经营模式,但依然存在着过去日本的风俗习惯,即按资排辈现象严重,且倡导任职终身化。这种情况在2010年后多少有些变化,但起码在当前的1990年,几乎每个人都是这种情况。 公司全员就是一家人,基于这种情况,当全民炒房热兴起时,职工透支工资借款炒房,自然也就成了常态。这样一来,没事还
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