不同的是，销售部员工打分将以正值的方式记入，而其他部门为负值，为了公平两者打分将乘以总人数的反比后相加，现在我有100分的初始值，当这个分数变成负值的时候就是我人头落地的时刻，如果坚持到最后，我将获得升职的机会。 部门工作效率证明你的业绩，员工的打分说明他们对你身体的满意程度，虽然这种说法很扯，但我还是同意了这断头台还有一种随机决定是不是砍掉女人脑袋的功能，我不想那幺做，至少我对自己手下的能力还是有信心的。 让我庆幸的是，整个上午除了阿
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